A Prefeitura de Ribeirão Preto encaminhou, na última semana, uma proposta de reajuste salarial ao sindicato da categoria. O documento prevê um aumento de 5,11% nos vencimentos e de 7,11% no vale-alimentação. Segundo o Executivo, os índices foram definidos após análises técnicas e financeiras para garantir o equilíbrio fiscal do município. O pacote inclui a retomada de promoções e progressões na carreira que estavam pendentes, além de mudanças em benefícios sociais.
Benefícios e carreira
No campo dos benefícios, o Vale Nutricional será reajustado para R$ 390, expandindo o número de aposentados e pensionistas contemplados para 2.281 beneficiários. A proposta também estabelece que o vale-alimentação continue sendo pago durante afastamentos considerados de efetivo exercício e institui a folga no dia do aniversário do servidor. Quanto à evolução na carreira, o texto prevê o preenchimento automático de vagas abertas por aposentadorias e a revisão dos critérios de assiduidade, desconsiderando faltas abonadas para fins de contagem de tempo e de licença-prêmio.
O projeto contempla o reenquadramento de motoristas do Saerp e de operadores de máquinas pesadas. Para a Guarda Civil Metropolitana, está prevista a incorporação do adicional de periculosidade para fins previdenciários. Na educação, haverá redução de prazos para cursos de aperfeiçoamento e a criação de cargos para professores especializados. Por fim, a gestão confirmou o pagamento de progressões de 2021 a 2023.
