Por: Da Redação

Mesmo no Carnaval, CPAT dispôs de vagas

O CPAT (Centro Público de Apoio ao Trabalhador de Campinas) disponibilizou mais de 600 oportunidades de emprego durante o período de Carnaval de 2026. A iniciativa permitiu aos interessados aproveitar os dias de folga para consultar os cargos disponíveis e providenciar os encaminhamentos necessários de forma remota.

Entre as diversas funções listadas, destacam-se 150 vagas voltadas especificamente para instaladores de rede de telecomunicações, além de posições que oferecem remunerações chegando ao patamar de R$ 4.800,00 mensais. O catálogo de ocupações abrange níveis variados de escolaridade e inclui postos como auxiliar operacional de logística, supervisor de logística, motorista, vendedor, porteiro, vigia, ajudante de açougueiro, ajudante de cozinha e profissionais da construção civil, como ajudantes de obra. O atendimento presencial nas unidades do CPAT situadas no Centro, no Ouro Verde e no Campo Grande seguiram o cronograma de funcionamento administrativo municipal, que estava de folga devido ao Carnaval, mas os candidatos puderam realizar a inscrição e retirar a carta de encaminhamento para entrevistas através do aplicativo Sine Fácil ou pelo portal Emprega Brasil do Governo Federal (https://empregabrasil.mte.gov.br/trabalhador/#/login), garantindo a continuidade do serviço mesmo com as repartições físicas fechadas. A Secretaria Municipal de Trabalho e Renda de Campinas reforça que o preenchimento das vagas ocorre de acordo com a demanda das empresas contratantes e que o fluxo de oportunidades é atualizado constantemente conforme os perfis dos trabalhadores são selecionados pelos empregadores locais.

No último dia 12, a Prefeitura, por meio da Secretaria Municipal de Trabalho e Renda, realizou a segunda edição deste ano do Feirão de Emprego. Reuniu 24 empresas, na Faculdade Anhanguera - Unidade Ouro Verde, no Jardim Morumbi. Contabilizou 480 atendimentos e 439 encaminhamentos para vagas de trabalho, reunindo candidatos de Campinas e da região.

Antes das entrevistas, os candidatos passaram por triagem feita pela equipe do Centro Público de Apoio ao Trabalhador (CPAT), que avaliou os perfis e efetuou os encaminhamentos de acordo com os requisitos de cada vaga. Além das ofertas de emprego, o feirão contou com atendimentos da Casa do Empreendedor, com orientações ao Microempreendedor Individual (MEI), apoio do Sebrae e serviços do Banco do Povo, ampliando a iniciativa para além da intermediação de mão de obra.