O Tocantins lidera o índice de formalização do mercado de trabalho na Região Norte, de acordo com o Ranking de Competitividade dos Estados 2025, elaborado pelo Centro de Liderança Pública (CLP).
O levantamento, que utiliza como base dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), mede a proporção de trabalhadores formais em relação ao total de pessoas ocupadas com 14 anos ou mais, refletindo a capacidade dos estados de gerar empregos com direitos assegurados, estabilidade e proteção social.
O ranking busca destacar as unidades da Federação mais competitivas e o Tocantins ocupa a 13º posição do país, segundo o levantamento.
Qualificação
O desempenho é atribuído a políticas públicas voltadas à qualificação profissional, à intermediação de mão de obra e ao estímulo ao desenvolvimento econômico, ampliando o número de trabalhadores com carteira assinada no estado.
O governador Wanderlei Barbosa (Republicanos) destaca que o Tocantins demonstra, com resultados concretos, que é possível crescer de forma sustentável, garantindo que esse crescimento chegue à vida das pessoas e reforça que o compromisso da gestão é avançar ainda mais.
"Liderar o índice de formalização na Região Norte significa que estamos ampliando o acesso a empregos com carteira assinada, com direitos assegurados e mais segurança para o trabalhador e sua família. Seguiremos trabalhando para ampliar esses índices, levando desenvolvimento a todas as regiões do estado e garantindo que cada vez mais cidadãos tenham acesso a um trabalho formal, digno e protegido", afirma o chefe do Executivo.
Inclusão produtiva
O resultado evidencia o impacto das ações do Governo do Tocantins voltadas à inclusão produtiva e à melhoria das condições de trabalho, promovendo mais segurança jurídica, acesso a direitos trabalhistas e aumento da renda das famílias tocantinenses.
O conjunto dessas iniciativas têm contribuído diretamente para a geração de emprego, aumento da renda e melhoria da qualidade de vida da população.
O Tocantins tem intensificado as políticas públicas voltadas à inclusão produtiva por meio de ações coordenadas pela Secretaria de Estado do Trabalho e Desenvolvimento Social (Setas), ampliando a qualificação profissional e a intermediação de mão de obra. O trabalho desenvolvido vai além do encaminhamento para vagas, acompanhando o trabalhador no processo.
