Pesquisa realizada pela Apeoesp, sindicato que representa os professores da rede estadual de São Paulo, aponta que o adoecimento mental, em maior ou menor escala, atinge 97,6% dos profissionais da Educação e 81,1% da Saúde. Para esses servidores, o sofrimento psíquico está associado principalmente às condições de trabalho. A pesquisa, que não teve a data de coleta divulgada, reuniu respostas de trabalhadores das duas áreas e mostra mudanças na organização das atividades, com relatos de intensificação da rotina e pressão por resultados, como causadores do adoecimento. Também há registro de adoecimento físico relacionado ao trabalho, com parte dos servidores relatando afastamentos ao longo da carreira.

Entre os sintomas relatados na Educação, 41% apontam ansiedade e síndrome do pânico, 33,5% distúrbios do sono, 29,8% depressão e 24,8% afastamento por adoecimento mental. Na Saúde, 31,9% mencionam insônia, 29,4% ansiedade e síndrome do pânico, 25,2% depressão e 16% afastamento. No recorte físico, 80,2% dos profissionais da Educação associam problemas de saúde ao trabalho e 60,3% já se afastaram. A Saúde registra 54,5% de afastamentos.

O Conselho de Reitores das Universidades Estaduais Paulistas (Cruesp), propôs um reajuste de 3,47% nos salários dos servidores docentes e técnico-administrativos da USP, da Universidade Estadual Paulista (Unesp) e da Universidade Estadual de Campinas (Unicamp).

Esta proposta foi apresentada durante reunião com o Fórum das Seis e busca recompor o poder de compra dos salários sem comprometer o equilíbrio financeiro das universidades. No caso da USP e da Unicamp, o reajuste ainda precisa ser aprovado pelos órgãos deliberativos.

Terminam nesta quinta-feira (7) as inscrições para as seleções da Universidade de Brasília (UnB) voltadas a professores substitutos, visitantes e pesquisadores visitantes estrangeiros. Há oportunidades em diversas áreas, com vagas imediatas e cadastro reserva. A remuneração pode chegar a R$ 13,7 mil, e o processo inclui análise de títulos e etapas como provas escrita, didática e oral.

Os servidores de todo o país podem se inscrever na 8ª edição do Prêmio Espírito Público até o dia 1º de junho. A ação valoriza projetos que melhoram os serviços à população e prevê um prêmio de R$12 mil aos vencedores. Os profissionais precisam ter pelo menos cinco anos de experiência no serviço público

Podem participar servidores da administração pública direta e indireta, em todas as esferas. Os projetos podem ser individuais ou não e devem estar relacionados a áreas de desenvolvimento social, educação, gestão de pessoas, transformação digital, meio ambiente, emergência climática, saúde e segurança

A Câmara dos Deputados está analisando o Projeto de Lei nº 2212/2026, que cria a Política Nacional de Segurança e Proteção no Ambiente Escolar. A proposta estabelece ações de prevenção à violência nas escolas, além de medidas para garantir a segurança de professores, equipes escolares e alunos.

Entre as ações estão o controle de acesso, o uso de câmeras, botão de emergência, planos de evacuação e treinamento de profissionais, além de apoio psicológico e programas de mediação de conflitos. Para os servidores, a proposta melhora as condições de trabalho, com mais segurança, apoio e capacitação para situações de risco.

Após decisão do STF que abriu margem para adicionais fora do teto, órgãos estaduais ampliaram benefícios. Pará estuda elevar comarcas com gratificação de 10% de 16 para 77. Mato Grosso aprovou adicional similar. Já Ceará, Rio Grande do Sul e Minas Gerais retomaram parcela por tempo de serviço, extinta há quase duas décadas.

Outras medidas incluem novos auxílios e regulamentações. No Ceará, há bônus de até 3% para magistrados com filhos pequenos. A Justiça Militar criou extra por acúmulo de funções. No Paraná, o MP instituiu pacote de adicionais, enquanto o TJ chegou a propor gratificação para supervisão de estágios, depois revogada.