A unidade da Nissan em Resende abriu processo seletivo para os cargos de Técnico de Automação 2 e Analista Sênior de Recursos Humanos. A primeira vaga exige formação em Técnico de Automação, Elétrica, Eletromecânica, Eletrônica ou Eletroeletrônica; experiência em manutenção com foco em automação; desejável conhecimento em PLC OMRON, Robô Fanuc e conhecimento em processo de solda por resistência; e diferencial formação em Eletricista de Manutenção - Eletricidade, Motores elétricos, Comandos Elétricos. Os interessados devem se cadastrar pelo link: https://alliance.wd3.myworkdayjobs.com/pt-BR/nissanjobs/job/Tcnico-de-automao-2_R00180013.

A vaga de Analista Sênior de Recursos Humanos exige cinco anos de experiência prévia em Recursos Humanos, Ensino Superior completo, inglês avançado e é desejável pós-graduação na área de gestão de pessoas e negócios. Os interessados devem se cadastrar pelo link: https://alliance.wd3.myworkdayjobs.com/pt-BR/nissanjobs/job/Analista-Sr-de-Recursos-Humanos_R00179443. Além das duas vagas ofertadas, a Nissan também abriu espaço no Banco de Talentos exclusivamente para pessoas com deficiência (PCDs).

Os pré-requisitos para a seleção de PCDs no setor Administrativo são: Ensino Superior completo, conhecimento de inglês e no Pacote Office, mobilidade para Resende, Rio de Janeiro, São Paulo e Curitiba. Para o setor Operacional, exige-se que o candidato tenha: Ensino Médio completo, disponibilidade para trabalhar em dois turnos e mobilidade pra Resende. Os interessados devem enviar seus currículos atualizados, junto a um laudo médico que comprove a deficiência, pelo link: https://alliance.wd3.myworkdayjobs.com/pt-BR/nissanjobs?q=resende.